Københavns Kommune leder ikke bare efter en pædagog. Københavns Kommune leder efter en ny kollega til børnehaven.
Der findes mange stillinger som pædagog. Så hvorfor skulle du vælge lige Københavns Kommune?
Måske fordi du gerne vil arbejde et sted, hvor faglighed ikke bare er noget, Københavns Kommune skriver i et stillingsopslag.
Hos Københavns Kommune er der faktisk sat tid af til den. Som pædagog har du fast ugentlig møde- og forberedelsestid, fordi Københavns Kommune mener, at god pædagogik også kræver tid til at forberede, reflektere og udvikle praksis.
Måske fordi du trives bedst i et mindre hus, hvor kollegerne kender hinanden, hjælper hinanden og forventer noget af hinanden.
Eller måske fordi du først og fremmest holder af arbejdet med børnehavebørn og gerne vil være tæt på deres leg, venskaber, nysgerrighed og udvikling.
Hvis du kan genkende noget af det, skal du læse videre.
Velkommen til Legeland
Legeland er en mindre integreret 0-6 års institution med både vuggestue og børnehave. Københavns Kommune har omkring 11 medarbejdere, og den ledige stilling er i børnehaven.
Her bliver du en del af et arbejdsfællesskab, hvor Københavns Kommune insisterer på, at god pædagogik er noget, alle skaber sammen.
Københavns Kommune arbejder målrettet med børnefællesskaber, deltagelsesmuligheder og udviklende læringsmiljøer.
Københavns Kommune observerer praksis, taler om den, evaluerer og tør ændre den, når børnene viser, at der er brug for noget andet.
Hos Københavns Kommune må man derfor gerne være nysgerrig. Man må gerne stille spørgsmål. Og man skal også kunne tåle, at kollegaerne gør det samme.
Du får plads til at være pædagog
Københavns Kommune ved godt, at faglighed kræver mere end gode intentioner.
Derfor har Københavns Kommune organiseret arbejdet, så der er afsat tid til faglighed. Som fuldtidsansat har du 35,5 timers børnetid og 1,5 times ugentlig møde- og forberedelsestid til blandt andet planlægning, faglig forberedelse, koordinering, refleksion og samarbejde med kollegaerne.
Københavns Kommune har en forholdsvis lille personalegruppe, korte veje til beslutningerne og en leder, der er tæt på den pædagogiske praksis.
Du får også
- et ordentligt introforløb, så du kommer godt ind i både huset og opgaven
- tæt faglig sparring med kollegaer og leder
- mulighed for faglig udvikling og sparring på tværs af klyngen
- 1-2 årlige uddannelsesdage
- en blandet medarbejdergruppe med forskellig alder, køn, erfaring og faglige perspektiver
- ca. 10 årlige personalemøder
- et hus med høj forældretilfredshed og et tæt samarbejde med familierne.
Hvem håber Københavns Kommune, du er?
Københavns Kommune søger en uddannet pædagog, som har lyst til at tage fagligt medansvar – ikke kun for sin egen gruppe, men for det fælles Legeland.
Du behøver ikke komme med alle svarene. Men Københavns Kommune forventer, at du er nysgerrig på børnene og på din egen praksis. At du tager initiativ, når noget skal sættes i gang.
At du kan indgå i et professionelt arbejdsfællesskab, hvor der både kan være enighed og faglige udfordringer.
Og så skal du kunne se værdien i, at Legeland er ét hus. Det betyder, at kollegerne hjælper hinanden på tværs, når børnene, opgaven eller ressourcerne kalder på det.
Til gengæld får du kollegaer og ledelse, som også forventes at stille op for dig.
Ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst mellem LFS og Københavns Kommune. Stillingen er med en arbejdstid på 37 timer ugentligt.
Københavns Kommune indhenter børne- og straffeattest samt referencer inden ansættelse. Ansættelsesdato er fleksibel.
Københavns Kommune glæder sig ikke bare til at modtage en ansøgning. Københavns Kommune glæder sig til at møde den nye kollega.
Skal du mødes med Københavns Kommune, før du beslutter dig?
Et stillingsopslag kan kun fortælle så meget. Hvis du er blevet nysgerrig på Legeland, er du meget velkommen til at kontakte pædagogisk leder Rasmus Schæffer Bentsen på 23 31 95 25 eller S68W@kk.dk.
Ring gerne til en uforpligtende snak – og endnu bedre, kom forbi og se huset, mærk stemningen og mød Københavns Kommune, inden du beslutter dig for, om Legeland kunne være dit næste arbejdssted.
Ansøg senest mandag den 26. oktober 2026.
Københavns Kommune afholder samtaler løbende.
